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  • 安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校

    放大字體  縮小字體    更新日期:2025-07-08  來(lái)源:安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校  作者:李老師  瀏覽次數(shù):903
    核心提示:資訊標(biāo)題:安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校會(huì)計(jì)培訓(xùn)信息 安順西秀區(qū)財(cái)稅是安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校的重點(diǎn)專業(yè),安順市知名的財(cái)稅培訓(xùn)機(jī)構(gòu),

    安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校

    資訊標(biāo)題:安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校

    會(huì)計(jì)培訓(xùn)信息 安順西秀區(qū)財(cái)稅是安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校的重點(diǎn)專業(yè),安順市知名的財(cái)稅培訓(xùn)機(jī)構(gòu),教育培訓(xùn)知名品牌,安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校師資力量雄厚,全國(guó)各大城市均設(shè)有分校,學(xué)校歡迎你的加入。

    安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校

    安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校分布安順市西秀區(qū),平壩縣,普定縣,鎮(zhèn)寧布依族苗族自治縣,關(guān)嶺布依族苗族自治縣,紫云苗族布依族自治縣等地,是安順市極具影響力的財(cái)稅培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

    安順西秀區(qū)財(cái)稅培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類會(huì)計(jì)培訓(xùn)予一體的會(huì)計(jì)培訓(xùn)類學(xué)校,開設(shè)有初級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、中級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考證、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專業(yè)。

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    (二)首部

    1.標(biāo)題。標(biāo)題應(yīng)簡(jiǎn)練清晰,含有“××××(評(píng)估項(xiàng)目名稱)資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告書”字樣,位置居中偏上;

    2.報(bào)告書序號(hào)。報(bào)告書序號(hào)應(yīng)符合公文的要求,包括評(píng)估機(jī)構(gòu)特征字、公文種類特征字(例如:評(píng)報(bào)、評(píng)咨、評(píng)函,評(píng)估報(bào)告書正式報(bào)告應(yīng)用“評(píng)報(bào)”,評(píng)估報(bào)告書預(yù)報(bào)告應(yīng)用“評(píng)預(yù)報(bào)”)、年份、文件序號(hào),例如:××評(píng)報(bào)字(1998)第18號(hào),位置本行居中。

    (三)緒言

    商品分期付款決策 (2)

    ⑵在制造費(fèi)用分配匯總表中選擇一個(gè)產(chǎn)品,核對(duì)其分?jǐn)偟闹圃熨M(fèi)用與相應(yīng)的成本計(jì)算單的制造費(fèi)用是否相符。

    遞延所得稅負(fù)債=應(yīng)納稅暫時(shí)性差異×稅率

    13.新準(zhǔn)則取消了“應(yīng)付短期債券”科目,而設(shè)置了“交易性金融負(fù)債”科目。核算直接指定為以公允價(jià)值計(jì)量且其變動(dòng)計(jì)入當(dāng)期損益的金融負(fù)債。

    14.“應(yīng)付工資”和“應(yīng)付福利費(fèi)”科目合并為“應(yīng)付職工薪酬”科目。

    15.“應(yīng)交稅金”和“其他應(yīng)交款”合并為“應(yīng)交稅費(fèi)”科目。

    16.新準(zhǔn)則中設(shè)置的“預(yù)計(jì)負(fù)債”科目,其核算內(nèi)容與原制度相比有所變化。

    17.“盈余公積”科目取消了法定公益金有關(guān)的核算。

    18.新準(zhǔn)則增設(shè)了“庫(kù)存股”科目,核算企業(yè)收購(gòu)、轉(zhuǎn)讓或注銷本公司股份金額。

    19.新準(zhǔn)則增設(shè)了“研發(fā)支出”科目,核算企業(yè)進(jìn)行研究和開發(fā)無(wú)形資產(chǎn)過(guò)程中發(fā)生的各項(xiàng)支出。

    20.新準(zhǔn)則增設(shè)了“公允價(jià)值變動(dòng)損益”科目,核算企業(yè)交易性金融資產(chǎn)、交易性金融負(fù)債,以及采用公允價(jià)值模式計(jì)量的投資性房地產(chǎn)等公允價(jià)值變動(dòng)形成的應(yīng)計(jì)入當(dāng)期損益的利得或損失。

    21.“其他業(yè)務(wù)支出”科目變?yōu)椤捌渌麡I(yè)務(wù)成本”科目。

    22.“主營(yíng)業(yè)務(wù)稅金及附加”科目變?yōu)椤盃I(yíng)業(yè)稅金及附加”科目。

    23.“營(yíng)業(yè)費(fèi)用”科目變?yōu)椤颁N售費(fèi)用”科目。

    24.新準(zhǔn)則增設(shè)了“資產(chǎn)減值損失”科目,

    25.“所得稅”科目變?yōu)椤八枚愘M(fèi)用”科目。

    26.新準(zhǔn)則取消了“待攤費(fèi)用”和“預(yù)提費(fèi)用”科目。

    用于償債的資產(chǎn)的賬面價(jià)值小于應(yīng)付賬款等之間的差額,計(jì)入資本公積;用于償債的資產(chǎn)的賬面價(jià)值大于應(yīng)付款款之間的差額,確認(rèn)為債務(wù)重組損失,計(jì)入營(yíng)業(yè)外支出。

    (4)相關(guān)稅費(fèi)的確認(rèn)。

    ②看到成本找應(yīng)付,存貨變動(dòng)莫疏忽

    ⑤打印機(jī)。打印機(jī)是計(jì)算機(jī)的輸出設(shè)備之一。由于打印機(jī)的輸出規(guī)格不同,在選擇時(shí)要考慮是否能滿足需要。

    (3)軟件方面。在選擇通用會(huì)計(jì)軟件時(shí),應(yīng)考慮本單位的行業(yè)核算特點(diǎn)和業(yè)務(wù)規(guī)模。由于各企業(yè)所處的行業(yè)不同(例如:工業(yè)與商業(yè),運(yùn)輸業(yè)與旅游業(yè)),盡管會(huì)計(jì)核算的基本理論是一致的,但是各行業(yè)的會(huì)計(jì)核算對(duì)象和方法有較大的區(qū)別,即使同一行業(yè)的不同企業(yè)之間也會(huì)有許多差異,例如:流通企業(yè)中的批發(fā)與零售,施工企業(yè)中的工程施工與工程總承包。不同的企業(yè),業(yè)務(wù)規(guī)模也有很大的區(qū)別,例如:大、中、小型企業(yè),單一生產(chǎn)和兼營(yíng),一步驟生產(chǎn)和多步驟生產(chǎn),產(chǎn)品流水和人員流水等。

    公司治理結(jié)構(gòu)是指處理企業(yè)各種契約關(guān)系的一種制度。公司治理結(jié)構(gòu)決定著企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo),不同的公司治理結(jié)構(gòu)要求有不同的財(cái)務(wù)目標(biāo)與之相適應(yīng),公司治理結(jié)構(gòu)變了,公司進(jìn)行財(cái)務(wù)決策的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)必然要相應(yīng)變化,也就是說(shuō)作為財(cái)務(wù)運(yùn)行驅(qū)動(dòng)力的財(cái)務(wù)管理也要相應(yīng)變化。在私有財(cái)產(chǎn)制度下,所有者可以在自由使用自己財(cái)產(chǎn)的同時(shí),獨(dú)自承擔(dān)由此帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。股東作為風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)者理應(yīng)治理公司,因?yàn)楣蓶|投資的目的是獲取利潤(rùn),企業(yè)目標(biāo)也理應(yīng)是利潤(rùn)最大化。在現(xiàn)代公司制度中,由于股東的分散化,股東自身經(jīng)營(yíng)公司是困難的,所以須由董事會(huì)代替股東行使治理權(quán)。由董事會(huì)選拔經(jīng)營(yíng)者,并作為股東代理人把公司的經(jīng)營(yíng)權(quán)交給經(jīng)營(yíng)者。經(jīng)營(yíng)者作為股東財(cái)產(chǎn)的委托者,在忠實(shí)義務(wù)和善管義務(wù)約束下,為實(shí)現(xiàn)財(cái)產(chǎn)增值承擔(dān)股東利益的委托者責(zé)任,并向股東說(shuō)明自己的經(jīng)營(yíng)執(zhí)行情況和經(jīng)營(yíng)結(jié)果的責(zé)任,即說(shuō)明責(zé)任(Accountability)。在西方國(guó)家,董事和經(jīng)營(yíng)者的作用沒(méi)有明顯的區(qū)分已成為事實(shí),企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)股東利益最大化,其前提條件是經(jīng)營(yíng)者按照市場(chǎng)原理對(duì)利害相關(guān)者的利害關(guān)系進(jìn)行調(diào)整是至關(guān)重要的。因此,需要調(diào)整財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,由財(cái)務(wù)的單一目標(biāo)向復(fù)數(shù)目標(biāo)轉(zhuǎn)變。

    一、公司治理結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)復(fù)數(shù)目標(biāo)的關(guān)系

    移交人員離職前,必須將本人經(jīng)管的會(huì)計(jì)工作,在規(guī)定的期限內(nèi),全部向接管人員移交清楚。接管人員應(yīng)認(rèn)真按照移交清冊(cè)逐項(xiàng)點(diǎn)收。

    ② 八項(xiàng)減值準(zhǔn)備都在資產(chǎn)負(fù)債表中反映嗎?

    公司治理結(jié)構(gòu)是指處理企業(yè)各種契約關(guān)系的一種制度。公司治理結(jié)構(gòu)決定著企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo),不同的公司治理結(jié)構(gòu)要求有不同的財(cái)務(wù)目標(biāo)與之相適應(yīng),公司治理結(jié)構(gòu)變了,公司進(jìn)行財(cái)務(wù)決策的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)必然要相應(yīng)變化,也就是說(shuō)作為財(cái)務(wù)運(yùn)行驅(qū)動(dòng)力的財(cái)務(wù)管理也要相應(yīng)變化。在私有財(cái)產(chǎn)制度下,所有者可以在自由使用自己財(cái)產(chǎn)的同時(shí),獨(dú)自承擔(dān)由此帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。股東作為風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)者理應(yīng)治理公司,因?yàn)楣蓶|投資的目的是獲取利潤(rùn),企業(yè)目標(biāo)也理應(yīng)是利潤(rùn)最大化。在現(xiàn)代公司制度中,由于股東的分散化,股東自身經(jīng)營(yíng)公司是困難的,所以須由董事會(huì)代替股東行使治理權(quán)。由董事會(huì)選拔經(jīng)營(yíng)者,并作為股東代理人把公司的經(jīng)營(yíng)權(quán)交給經(jīng)營(yíng)者。經(jīng)營(yíng)者作為股東財(cái)產(chǎn)的委托者,在忠實(shí)義務(wù)和善管義務(wù)約束下,為實(shí)現(xiàn)財(cái)產(chǎn)增值承擔(dān)股東利益的委托者責(zé)任,并向股東說(shuō)明自己的經(jīng)營(yíng)執(zhí)行情況和經(jīng)營(yíng)結(jié)果的責(zé)任,即說(shuō)明責(zé)任(Accountability)。在西方國(guó)家,董事和經(jīng)營(yíng)者的作用沒(méi)有明顯的區(qū)分已成為事實(shí),企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)股東利益最大化,其前提條件是經(jīng)營(yíng)者按照市場(chǎng)原理對(duì)利害相關(guān)者的利害關(guān)系進(jìn)行調(diào)整是至關(guān)重要的。因此,需要調(diào)整財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,由財(cái)務(wù)的單一目標(biāo)向復(fù)數(shù)目標(biāo)轉(zhuǎn)變。

    實(shí)例3-7

    A企業(yè)換出整體資產(chǎn)和負(fù)債后,取得B企業(yè)的股權(quán)和部分非股權(quán)支付額。由于A企業(yè)采取免稅改組,需將所持有B企業(yè)股權(quán)及部分非股權(quán)支付額按公允價(jià)值計(jì)算(剔除已是公允價(jià)值現(xiàn)金200萬(wàn)元)。

    雖然這些年一直在做著管理會(huì)計(jì)相關(guān)的工作,但知識(shí)零散,不夠系統(tǒng),也缺少一些高度,CMA不愧是管理會(huì)計(jì)的鼻祖證書,課程體系和思維方式對(duì)我后來(lái)能做上財(cái)務(wù)總監(jiān)功不可沒(méi)。

    4.工資核算崗位的工作要點(diǎn)一般包括:

    (1)監(jiān)督工資基金的使用;

    (2)審核發(fā)放工資、獎(jiǎng)金;

    (3)負(fù)責(zé)工資的明細(xì)核算;

    (4)負(fù)責(zé)工資分配的核算;

    (5)計(jì)提應(yīng)付福利費(fèi)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)等費(fèi)用。

    為了保持平均利潤(rùn),應(yīng)仔細(xì)審查各項(xiàng)間接費(fèi)用并確定其是否越過(guò)管理上的標(biāo)準(zhǔn)。管理人員必須考慮某一項(xiàng)服務(wù)的改進(jìn)是否有助于利潤(rùn)的提高。消除沒(méi)有必要的服務(wù)的改進(jìn)會(huì)把某些費(fèi)用降至適當(dāng)?shù)乃,同時(shí)也不至于失去顧客。管理上的這種考慮同時(shí)所帶來(lái)的結(jié)果是加強(qiáng)了顧客所期望的服務(wù),同時(shí)消除了那些無(wú)助于利潤(rùn)提高的服務(wù)。

    (四)建議使用現(xiàn)金制(收付實(shí)現(xiàn)制)

    計(jì)算處理:分配率=材料實(shí)際總消耗量(或?qū)嶋H成本)÷各種產(chǎn)品材料定額消耗量(或定額成本)之和

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