三十年前，本科文憑是珍稀的。那個時候，大學生還不普遍，招生名額有限非常難考。在那個時代，有一張�？莆膽{就已經很不錯了，足夠讓人認可你的能力了�？墒窃诮裉炷�，你拿著專科文憑甚至是高職文憑出去找工作，能找到什么體面的工作嗎？在大學生遍地走的當今社會，高職的文憑含金量已經變得很低了，根本就不在一個層次上面。如果你是企業(yè)的HR，你是選學歷更高的本科生，還是要高職學歷的求職者？*為企業(yè)老板，他們是希望員工有高學歷的，一方面是學歷高的人素質高、學習能力強、交際廣泛。另一方面是能提升企業(yè)的整體社會形象，員工的學歷素養(yǎng)就是企業(yè)的門面，一家都是本科學歷員工的公司總是要比一家都是高職專科學歷員工的公司要好看得多！

廣大家長含辛茹苦的工作不就是為了能讓小孩接受更好的教育，將來能找一份好工作，過上更好的生活嗎？現(xiàn)在的小學生，不論是自愿還是被家長逼的，除了要完成學校里的課業(yè)還要上兩三百塊錢一個課時的輔導班，就是要從小打好基礎，為考大學做準備。大多數(shù)家長已經從自身經歷或者社會經驗認識到了學歷的重要性，他們努力創(chuàng)造條件，讓小孩*起碼有個本科學歷。

家長為小孩的教育操碎了心，但是有的小孩卻不以為然，認為學歷不重要有能力就行�？墒亲约赫娴挠心芰�嗎？連本科文憑都拿不到，還敢說自己有能力，能讓人信服你有能力嗎？如果學歷不重要，為什么有的人寧愿復讀也要上大學，為什么學區(qū)房那么貴還有人搶著買，相信大家心中有數(shù)！

學歷越高選擇越多，你的人生就越自由。舉個例子，在環(huán)�？萍嫉却蠖鄶�(shù)新興領域都需要研究生及以上的學歷的人才，本科生都直接pass掉。所以就在我們以為有本科學歷足矣的時候，有的單位已經非研究生不招了！這個社會就是這樣，以后國民素質會越來越高，好的企業(yè)單位門檻也會越來越高，為了讓自己不被淘汰，那就要努力提升自己的水平。

一張本科畢業(yè)證不僅是學生能力的體現(xiàn)，更是各大單位的敲門磚。你說本科文憑是有多么重要！高職生只要抓住五年制專轉本這個機會，努力一把考上本科不是奢望。和一群努力認真的人在一起，你會忍不住想要變得優(yōu)秀；和一群整天吃喝玩樂的人在一起，而你又不夠自律，那就只能荒廢青春了。，你們現(xiàn)在還有機會拼一把，能考上任何一所大學都是值得的，對你的人生都是一次高起點的起飛。記住，教育不是消費，而是一項終身投資！

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