課程標題:2021年荊門哪里可以學(xué)會計
會計培訓(xùn)信息 荊門會計是荊門會計培訓(xùn)學(xué)校的重點專業(yè),荊門市知名的會計培訓(xùn)機構(gòu),教育培訓(xùn)知名品牌,荊門會計培訓(xùn)學(xué)校師資力量雄厚,全國各大城市均設(shè)有分校,學(xué)校歡迎你的加入。
荊門會計培訓(xùn)學(xué)校分布荊門市東寶區(qū),掇刀區(qū),鐘祥市,京山縣,沙洋縣等地,是荊門市極具影響力的會計培訓(xùn)機構(gòu)。
荊門會計培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類會計培訓(xùn)予一體的會計培訓(xùn)類學(xué)校,開設(shè)有初級會計培訓(xùn)、中級會計培訓(xùn)、會計實操培訓(xùn)、注冊會計師考證、會計電算化培訓(xùn)、會計從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專業(yè)。
在SAP中,內(nèi)部訂單是用來對某公司內(nèi)某作業(yè)或任務(wù)的成本進行計劃、歸集、監(jiān)控和分攤的工具,這里的“訂單”不同于生產(chǎn)訂單、銷售訂單或采購訂單中的“訂單”是不同的概念;
其他應(yīng)交款應(yīng)交教育附加
填列報表數(shù)據(jù)有兩種方法:一是手工錄入,二是自動生成。其中自動生成又分兩種情況,一是利用電算會計報表,其基本作法是首先調(diào)出電算會計報表文件。然后另存為。Excel文件,接著保存、關(guān)閉,最后再用Excel調(diào)出所另存的文件即可。H是利用數(shù)據(jù)庫,其基本作法是首先在Excel下調(diào)出數(shù)據(jù)庫文件,然后輸入分析內(nèi)容,最后另存。具體過程為:Excel打開文件文件名(。dbf后綴)輸入指標和公式另存文件名保存。
⑴采用實際成本方法核算
新的利潤表比我們在前面小節(jié)中介紹的利潤表要簡潔。也與國際會計準則確認的利潤表趨同,但是從財務(wù)理解和財務(wù)分析的角度,原利潤表更便于我們了解企業(yè)的經(jīng)營狀況能有效區(qū)分企業(yè)收入與成本配比關(guān)系。為了更好地掌握財務(wù)分析細節(jié),本書仍以較復(fù)雜的舊的利潤表結(jié)構(gòu)來進行說明。只要掌握了復(fù)雜的舊的利潤表,對新表的分析就更容易了。
財務(wù)人員的機會總是留給有準備的人,怨天尤人沒用,成功緣自于你的能力積累;
球員的價值是作為無形資產(chǎn)進行計算的,而不是存貨。
【例題8】《企業(yè)會計準則》規(guī)定,會計的確實、計量和報告應(yīng)當(dāng)以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)。()
答案:√
如果不是專業(yè)搞經(jīng)濟的,普通人學(xué)個大概就夠了,當(dāng)然老板可以結(jié)合情況多學(xué)一些,學(xué)經(jīng)濟學(xué)無非是學(xué)一種思考方式。
貨到付款的優(yōu)勢
一、購物者風(fēng)險較低,購物者驗貨后再付款,避免了銷售方收到貨款后不發(fā)貨、發(fā)的貨和購物者當(dāng)時網(wǎng)上購物展示商品描述不符以及快遞員調(diào)包的風(fēng)險。
二、貨到付款增加了購物者對銷售者的信任度,便于發(fā)展網(wǎng)上購物,有利于銷售者銷售量的提升。
三、消費者和快遞員見貨后錢貨兩清,避免了消費者和銷售者之間的糾紛。
四、由于是快遞員收款,快遞公司為了自己的利益,避免了野蠻裝卸、野蠻運輸,減少的貨物在運輸途中的損壞。
五、增加了快遞公司業(yè)務(wù),刺激了經(jīng)濟發(fā)展。
權(quán)責(zé)發(fā)生制和收付實現(xiàn)制在處理收入和費用時的原則是不同的,所以同一會計事項按不同的會計處理基礎(chǔ)進行處理,其結(jié)果可能是相同的,也可能是不同的。例如,本期銷售產(chǎn)品一批,價值5000元,貨款已收存銀行,這項經(jīng)濟業(yè)務(wù)不管采用應(yīng)計基礎(chǔ)或現(xiàn)金收付基礎(chǔ),5000元貨款均應(yīng)作為本期收入,因為一方面它是本期獲得的收入,應(yīng)當(dāng)作本期收入,另一方面現(xiàn)款也已收到,亦應(yīng)列作本期收入,這時就表現(xiàn)為兩者的一致性。但在另外的情況下兩者則是不一致的,如本期收到上月銷售產(chǎn)品的貨款存入銀行,在這種情況下,如果采用現(xiàn)金收付基礎(chǔ),這筆貨款應(yīng)當(dāng)作為本期的收入,因為現(xiàn)款是本期收到的,如果采用應(yīng)計基礎(chǔ),則此項收入不能作為本期收入,因為它不是本期獲得的。
法律專家指出:
用人單位的這種做法是完全不合理的。首先,是否發(fā)放年終獎,的確是用人單位的工資自主權(quán)之一,但不意味著用人單位可以隨意改變它已經(jīng)向員工做出的承諾,包括以合同或規(guī)章制度等方式做出的承諾。用人單位不能以諸如“發(fā)放年終獎時不在職的員工不能獲得年終獎”這樣的內(nèi)部規(guī)定排除在這一年中做出過勞動貢獻的勞動者獲得年終獎的權(quán)利。當(dāng)然,用人單位可以在規(guī)章制度中規(guī)定,如果企業(yè)利潤或業(yè)績不好等原因,年終獎全部不發(fā)放或減少發(fā)放等。
計算處理:分配率=材料實際總消耗量(或?qū)嶋H成本)÷各種產(chǎn)品材料定額消耗量(或定額成本)之和
一、如何控制成本
對此項自制設(shè)備的會計處理,目前有觀點認為,企業(yè)自制機器設(shè)備屬于增值稅應(yīng)稅項目;設(shè)備自制完工按產(chǎn)成品入庫,技術(shù)部門領(lǐng)用作為固定資產(chǎn)使用時,則屬用于增值稅非應(yīng)稅項目,應(yīng)按視同銷售處理。會計處理上,自制設(shè)備應(yīng)通過“生產(chǎn)成本”賬戶核算,完工后作為產(chǎn)成品入庫,技術(shù)部門領(lǐng)用時再由“產(chǎn)成品”科目轉(zhuǎn)入“固定資產(chǎn)”科目。
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