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    昆山注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)學(xué)校

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    最后更新:2025-07-17 03:51:14        瀏覽次數(shù):368        返回列表

    昆山那里學(xué)注冊(cè)會(huì)計(jì)師

    新聞標(biāo)題:昆山那里學(xué)注冊(cè)會(huì)計(jì)師

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    昆山那里學(xué)注冊(cè)會(huì)計(jì)師

    昆山注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)學(xué)校分布昆山市等地,是昆山市極具影響力的注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

    昆山注冊(cè)會(huì)計(jì)師培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類會(huì)計(jì)培訓(xùn)予一體的會(huì)計(jì)培訓(xùn)類學(xué)校,開(kāi)設(shè)有初級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、中級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考證、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專業(yè)。

    昆山那里學(xué)注冊(cè)會(huì)計(jì)師


    用足扣除限額
    1、設(shè)企業(yè)當(dāng)期列支業(yè)務(wù)招待費(fèi)為Y;
    2、設(shè)企業(yè)當(dāng)期銷售(營(yíng)業(yè))收入為X;那么,
    按照規(guī)定當(dāng)期允許稅前扣除的業(yè)務(wù)招待費(fèi)金額為Y×60%與X×5‰,即Y×60%≤X×5‰

    【例題11】企業(yè)1月份發(fā)生下列支出:預(yù)付全年倉(cāng)庫(kù)租金12000元;支付上年第4季度銀行借款利息5400元;以現(xiàn)金680元購(gòu)買(mǎi)行政管理部門(mén)使用的辦公用品;預(yù)提本月應(yīng)負(fù)擔(dān)的銀行借款利息1500元。按權(quán)責(zé)發(fā)生制確認(rèn)的本月費(fèi)用為( )元。

    A.19580

    B.7080

    C.14180

    D.3180

    答案:D

    解析:12000÷12+680+1500=3180元

    財(cái)會(huì)人普遍面臨一種矛盾的局面,即如何將自己的專業(yè)術(shù)語(yǔ)以通俗的方式表達(dá)出來(lái),以更好的讓業(yè)務(wù)同事正確了解財(cái)會(huì)的作用。

    1、財(cái)會(huì)的信息應(yīng)該說(shuō)算單位內(nèi)掌握更多信息資源的,所以所出具的報(bào)告在財(cái)會(huì)角度來(lái)看具有很高的權(quán)威性,是否其它人也這樣認(rèn)為呢?就需要財(cái)會(huì)人有效來(lái)推廣自己的工作產(chǎn)品了。你花數(shù)年時(shí)間學(xué)習(xí)的財(cái)會(huì)職業(yè)如何通過(guò)只言片語(yǔ)形象表現(xiàn)呢?這種類型的書(shū)會(huì)助你一臂之力的,如《財(cái)報(bào)就像一本故事書(shū)》《跟著笨笨干會(huì)計(jì)》等,可以對(duì)內(nèi)容拿來(lái)為我所用。

    2、專業(yè)溝通技能之外,財(cái)會(huì)更需要的是溝通技巧的掌握。財(cái)會(huì)是單位的看門(mén)狗,站在單位的角度看問(wèn)題;業(yè)務(wù)是單位的發(fā)動(dòng)機(jī),站在單位和自身的角度看問(wèn)題。摩擦不可避免,火花不斷出現(xiàn)。是燃?xì)庑苄艽蠡疬是化為無(wú)形,就看溝通的技巧了。

    四、傳統(tǒng)文化類

    B.應(yīng)收應(yīng)付制

    ④顯示器。顯示器是計(jì)算機(jī)的輸出設(shè)備,用來(lái)顯示程序的執(zhí)行過(guò)程和結(jié)果。顯示器分單顯和彩顯兩大類,彩顯又按其適配器不同分為 CGA、EGA和VGA等不同類型,大部分會(huì)計(jì)軟件是在 VGA顯示器上開(kāi)發(fā)的,用戶最好選擇這樣的顯示器。

    根據(jù)規(guī)定,復(fù)印的原始憑證不得作為記賬憑證的依據(jù)。原始憑證丟失的應(yīng)按《規(guī)范》的具體規(guī)定辦理。

    五、記賬憑證裝訂的厚度如何把握?

    4利潤(rùn)及其分配的核算

    利潤(rùn)構(gòu)成的關(guān)系式可以分步表示如下:

    營(yíng)業(yè)收入-營(yíng)業(yè)成本=營(yíng)業(yè)毛利

    營(yíng)業(yè)毛利-營(yíng)業(yè)費(fèi)用-管理費(fèi)用-營(yíng)業(yè)稅金=營(yíng)業(yè)凈利潤(rùn)

    4利潤(rùn)及其分配的核算

    利潤(rùn)構(gòu)成的關(guān)系式可以分步表示如下:

    營(yíng)業(yè)收入-營(yíng)業(yè)成本=營(yíng)業(yè)毛利

    營(yíng)業(yè)毛利-營(yíng)業(yè)費(fèi)用-管理費(fèi)用-營(yíng)業(yè)稅金=營(yíng)業(yè)凈利潤(rùn)

    管理費(fèi)用的設(shè)置看管理要求,若果各個(gè)部門(mén)要求核算器指出情況,則按照各個(gè)部門(mén)設(shè)置明細(xì)科目,分別核算器指出情況。

    3、“應(yīng)付帳款”“應(yīng)收帳款”等往來(lái)款項(xiàng)核算需要注意哪些問(wèn)題,或者說(shuō)您有什么心得和體會(huì)?

    股權(quán)支付是指企業(yè)重組中購(gòu)買(mǎi)、換取資產(chǎn)的一方支付的對(duì)價(jià)中,以本企業(yè)或其控股企業(yè)的股權(quán)、股份作為支付的形式。

    (一)法學(xué)中股權(quán)的含義是什么?

    《高質(zhì)量財(cái)務(wù)報(bào)告》是由美國(guó)著名會(huì)計(jì)專家保羅 B.W.米勒(Paul B.W. Miller)和保羅 R.班森(Paul R. Bahnson)教授聯(lián)袂推出的一本創(chuàng)新理念的力作。該書(shū)深入闡述了作者關(guān)于“高質(zhì)量財(cái)務(wù)報(bào)告” (Quality Financial Reporting,QFR)的獨(dú)到見(jiàn)解,強(qiáng)調(diào)了QFR對(duì)提高企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力的重大意義以及對(duì)資本市場(chǎng)改革的重要作用。

    將每月完工產(chǎn)品成本資料輸入《產(chǎn)品平均成本表》,以便動(dòng)態(tài)直觀反映各產(chǎn)品成本變動(dòng)情況。

    (4)登記倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)成品(自制材料)明細(xì)賬借方金額

    出納核算要求分別按照現(xiàn)金和銀行存款設(shè)置日記賬,銀行存款還要按照存人的不同戶頭分別設(shè)置日記賬,逐筆序時(shí)地進(jìn)行明細(xì)核算。“現(xiàn)金日記賬”要每天結(jié)出余額,并與庫(kù)存數(shù)進(jìn)行核對(duì):“銀行存款日記賬”也要在月內(nèi)多次結(jié)出余額,與開(kāi)戶銀行進(jìn)行核對(duì)。月末都必須按規(guī)定進(jìn)行結(jié)賬。月內(nèi)還要多次出具報(bào)告單,報(bào)告核算結(jié)果,并與現(xiàn)金和銀行存款總分類賬進(jìn)行核對(duì)。

    4、出納工作是一種賬實(shí)兼管的工作

    資產(chǎn)負(fù)債表日后非調(diào)整事項(xiàng)的主要例子有:

    (一) 資產(chǎn)負(fù)債表日后發(fā)生重大訴訟、仲裁、承諾

    如果只根據(jù)相關(guān)部門(mén)提供上來(lái)的表格做分析,是沒(méi)有辦法保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性的。這也是在那會(huì)兒工作上走了彎路后總結(jié)出來(lái)的:財(cái)務(wù)一定要經(jīng)常和業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,要懂業(yè)務(wù),站在業(yè)務(wù)的角度上去分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),才能為經(jīng)營(yíng)決策提供支持。

    也可以是全面清查,如單位主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)離工作前等。

    ABC法按照各業(yè)務(wù)處理對(duì)資源的占有情況,將產(chǎn)生的費(fèi)用分配到各作業(yè)中;

    上市公司報(bào)表中的“未分配利潤(rùn)”明細(xì)科目的余額,反映上市公司累積未分配利潤(rùn)或累計(jì)未彌補(bǔ)虧損。由于各種原因,如平衡各會(huì)計(jì)年度的投資回報(bào)水平,以豐補(bǔ)歉,留有余地等。上市公司實(shí)現(xiàn)的凈利潤(rùn)不予以全部分完,剩下一部分留待以后年度進(jìn)行分配。這樣,一年年的滾存下來(lái),結(jié)余在“未分配利潤(rùn)”明細(xì)科目上,它反映的是歷年累計(jì)的未分配利潤(rùn)。同樣道理,上一年度未彌補(bǔ)虧損,留待以后年度彌補(bǔ),以后年度又發(fā)生虧損繼續(xù)滾存下來(lái),結(jié)余在“未分配利潤(rùn)”明細(xì)科目上,它反映的是歷年累計(jì)的虧損,記為負(fù)數(shù)。

    當(dāng)月月初將員工月度考核表下發(fā)給財(cái)務(wù)部(除部長(zhǎng)外)各員工→督促其填寫(xiě)當(dāng)月的工作計(jì)劃→當(dāng)月完后督促其填寫(xiě)當(dāng)月的工作小結(jié)→將小結(jié)收齊→交部長(zhǎng)考核

    注:?jiǎn)T工月度考核表應(yīng)在下一個(gè)月8日之前收齊。

    (九)管理性工作

    1、嚴(yán)格按國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、政策、會(huì)計(jì)制度,復(fù)核會(huì)計(jì)憑證,保證會(huì)計(jì)核算質(zhì)量。

    2、在制定內(nèi)部會(huì)計(jì)核算以及財(cái)務(wù)管理制度的方面提出創(chuàng)建性建議。

    3、協(xié)助部長(zhǎng)加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作,統(tǒng)一規(guī)范財(cái)務(wù)行為。

    4、協(xié)助部長(zhǎng)有效實(shí)施對(duì)各會(huì)計(jì)崗位的考核,以及公正客觀地完成各會(huì)計(jì)崗位的監(jiān)交工作。

    5、不定期組織成本核算小組或各會(huì)計(jì)核算崗位的經(jīng)驗(yàn)交流以及業(yè)務(wù)溝通等小型的座談會(huì),不定期組織旨在提高財(cái)務(wù)管理核算的工作檢查及經(jīng)驗(yàn)交流。

    6、妥善管理好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部日常的瑣碎小事。

    7、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    (十)工作要求

    1、熟悉公司各類財(cái)務(wù)管理制度。

    2、了解財(cái)務(wù)部各崗位工作內(nèi)容,做好與各崗位的銜接工作。

    3、工作目標(biāo)明確,責(zé)任心強(qiáng),樹(shù)立良好的部門(mén)形象

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