新聞標(biāo)題:六盤水六枝特區(qū)出納培訓(xùn)哪家好
會計培訓(xùn)信息 六盤水六枝特區(qū)出納是六盤水六枝特區(qū)出納培訓(xùn)學(xué)校的重點專業(yè),六盤水市知名的出納培訓(xùn)機構(gòu),教育培訓(xùn)知名品牌,六盤水六枝特區(qū)出納培訓(xùn)學(xué)校師資力量雄厚,全國各大城市均設(shè)有分校,學(xué)校歡迎你的加入。
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六盤水六枝特區(qū)出納培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類會計培訓(xùn)予一體的會計培訓(xùn)類學(xué)校,開設(shè)有初級會計培訓(xùn)、中級會計培訓(xùn)、會計實操培訓(xùn)、注冊會計師考證、會計電算化培訓(xùn)、會計從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專業(yè)。
②基本存款賬戶開立所需的證明文件。存款人申請開立基本存款賬戶,應(yīng)向開戶銀行出具下列證明文件之一:當(dāng)?shù)毓ど绦姓芾頇C關(guān)核發(fā)的《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》或《營業(yè)執(zhí)照》;中央或地方編制委員會、人事、民政等部門的批文;軍隊軍以上、武警總隊財務(wù)部門的開戶證明;單位對附設(shè)機構(gòu)同意開戶的證明;駐地有權(quán)部門對外地常設(shè)機構(gòu)的批文;承包雙方簽訂的承包協(xié)議;個人居民身份證和戶口簿。
填列報表數(shù)據(jù)有兩種方法:一是手工錄入,二是自動生成。其中自動生成又分兩種情況,一是利用電算會計報表,其基本作法是首先調(diào)出電算會計報表文件。然后另存為。Excel文件,接著保存、關(guān)閉,最后再用Excel調(diào)出所另存的文件即可。H是利用數(shù)據(jù)庫,其基本作法是首先在Excel下調(diào)出數(shù)據(jù)庫文件,然后輸入分析內(nèi)容,最后另存。具體過程為:Excel打開文件文件名(。dbf后綴)輸入指標(biāo)和公式另存文件名保存。
但由于篇幅所限,企業(yè)所得稅法第二章規(guī)定的只是應(yīng)納稅所得額的基本原則,很多具體內(nèi)容需要在實施條例中予以明確和細(xì)化。本章內(nèi)容共分四節(jié):第一節(jié)是一般規(guī)定,對應(yīng)納稅所得額計算的基本原則作了規(guī)定;第二節(jié)是收入,主要對各類收入的內(nèi)容作了解釋和列舉規(guī)定,并規(guī)定了確認(rèn)收入實現(xiàn)的時間標(biāo)準(zhǔn);第三節(jié)是扣除,進(jìn)一步明確了與取得收入有關(guān)的支出的具體扣除標(biāo)準(zhǔn)和方法;第四節(jié)是資產(chǎn)的稅務(wù)處理,對企業(yè)資產(chǎn)的計稅基礎(chǔ)及扣除等方面問題作了特別規(guī)定。通過本章的具體規(guī)定,可以具體計算出企業(yè)的應(yīng)納稅所得額,增強了企業(yè)所得稅法的可操作性。
資產(chǎn)負(fù)債表日后發(fā)生的重大訴訟等事項,對企業(yè)影響較大,為防止誤導(dǎo)投資者及其他財務(wù)報告使用者,應(yīng)當(dāng)在財務(wù)報表附注中予以披露。
(二) 資產(chǎn)負(fù)債表日后資產(chǎn)價格、稅收政策、外匯匯率發(fā)生重大變化
通常股權(quán)有以下幾種分類:
1、自益權(quán)和共益權(quán)是根據(jù)股權(quán)先例目的的不同而對股權(quán)的分類。
(1)自益權(quán)是專為該股東自己的利益而行使的權(quán)利,如股息和紅利的分配請求權(quán)、剩余財產(chǎn)分配請求權(quán)、新股優(yōu)先認(rèn)購權(quán)等;
(2)共益權(quán)是為股東的利益并兼為公司的利益而行使的權(quán)利,如表決權(quán)、請求召集股東會的權(quán)利,請求判決股東會決議無效的權(quán)利、賬薄查閱請求權(quán)等。
2、單獨股東權(quán)和少數(shù)股東權(quán)是根據(jù)股權(quán)的行使是否達(dá)到一定的股份數(shù)額為標(biāo)準(zhǔn)而進(jìn)行的分類。
(1)單獨股東權(quán)是股東一人即可行使的權(quán)利,一般的股東權(quán)利都屬于這種權(quán)利;
(2)少數(shù)股東權(quán)是不達(dá)到一定的股份數(shù)額就不能行使的權(quán)利,如按《公司法》第104條的規(guī)定,請求召開臨時股東會的權(quán)利,必須由持有公司股份10%以上的股東方可行使。少數(shù)股東權(quán)是公司法為救濟多數(shù)議決原則的濫用而設(shè)定的一種制度,即盡量防止少數(shù)股東因多數(shù)股東怠于行使或濫用權(quán)利而受到侵害,有助于對少數(shù)股東的保護(hù)。
3、普通股東權(quán)和特別股東權(quán)是根據(jù)股權(quán)主體有無特殊性所進(jìn)行的分類。
(1)普通股東權(quán)是一般股東所享有的權(quán)利;
(2)特別股東權(quán)是特別股股東所享有的權(quán)利,如優(yōu)先股股東所享有的權(quán)利。
(3)《公司法》第72條規(guī)定:有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán),應(yīng)當(dāng)經(jīng)其他股東過半數(shù)同意。股東應(yīng)就其股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項書面通知其他股東征求同意,其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復(fù)的,視為同意轉(zhuǎn)讓。其他股東半數(shù)以上不同意轉(zhuǎn)讓的,不同意的股東應(yīng)當(dāng)購買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán);不購買的,視為同意轉(zhuǎn)讓。經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的股權(quán),在同等條件下,其他股東有優(yōu)先購買權(quán)。兩個以上股東主張行使優(yōu)先購買權(quán)的,協(xié)商確定各自的購買比例;協(xié)商不成的,按照轉(zhuǎn)讓時各自的出資比例行使優(yōu)先購買權(quán)。
(二)會計準(zhǔn)則中確認(rèn)的可以并入合并會計報表范圍的股權(quán)有哪些?
計算處理:分配率=材料實際總消耗量(或?qū)嶋H成本)÷各種產(chǎn)品材料定額消耗量(或定額成本)之和
既然在“供給驅(qū)動”的理念下財務(wù)報告會犯下“七宗罪”,那么,經(jīng)理們應(yīng)該改變它們的態(tài)度。事實上,如果把角度從供給轉(zhuǎn)向需求一方,就會取得很大的進(jìn)展。正如該書中談到的QFR,它實際上是指一種報告態(tài)度的轉(zhuǎn)變,即從“供給驅(qū)動”理念向“需求拉動”思想的一種轉(zhuǎn)變。
根據(jù)已審核成本計算表,將入庫產(chǎn)成品、自制材料成本金額登記在倉庫產(chǎn)成品、自制材料明細(xì)賬借方。
利潤是指企業(yè)一定時期內(nèi)的經(jīng)營成果。通俗地說,就是你賺了多少錢。利潤表上涉及如下幾個與利潤相關(guān)的概念:
1.主營業(yè)務(wù)利潤
泛地產(chǎn)企業(yè)會計的職能
=1157 625(元)。
會計主管崗位的職責(zé)一般包括:
(1)具體領(lǐng)導(dǎo)單位財務(wù)會計工作;
(2)組織制定、貫徹執(zhí)行本單位的財務(wù)會計制度;
(3)組織編制本單位的各項財務(wù)、成本計劃;
(4)組織開展財務(wù)成本分析;
(5)審查或參與擬定經(jīng)濟合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟文件;
(6)參加生產(chǎn)經(jīng)營管理會議,參與經(jīng)營決策;
(7)負(fù)責(zé)向本單位領(lǐng)導(dǎo)、職工代表大會報告財務(wù)狀況和經(jīng)營成果;
(8)審查對外報送的財務(wù)會計報告;
(9)負(fù)責(zé)組織會計人員的政治理論、業(yè)務(wù)技術(shù)的學(xué)習(xí)和考核,參與會計人員的任免和調(diào)動。
3.出納崗位的職責(zé)是什么?
就如何發(fā)放年終獎,專家指出,一方面,對于在過去一年里作過貢獻(xiàn)的員工,不論是否離崗或?qū)⒁疤邸,用人單位都不能回避、拖延、克扣發(fā)放;另一方面,對于在崗期間沒有做出貢獻(xiàn)的勞動者,年終獎也不是人人都有份、搞平均主義的“大鍋飯”。
這個問題在財務(wù)上叫球員轉(zhuǎn)會費的賬務(wù)處理。
=200 000×5%×1=10 000(元)
②尚未登記的賬目應(yīng)當(dāng)?shù)怯浲戤,結(jié)出余額,并在最后一筆余額后加蓋經(jīng)辦人印章。
利潤表是反映企業(yè)在一定會計期間經(jīng)營成果的報表。例如,表10的老母親餐廳聚餐經(jīng)營后的利潤表,說的就是組織了一次聚餐后,餐廳經(jīng)營成果如何,是賺錢了還是虧本了。
借款利息=200 000 ×5% ×10=8 333(元)
可以這么處理,在結(jié)轉(zhuǎn)成本之間,可以把這些間接生產(chǎn)費用記入制造費用:
借:制造費用
貸:銀行存款/應(yīng)付職工薪酬/原材料(等)
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