新聞標(biāo)題：枝江學(xué)會(huì)計(jì)上崗證有前途嗎

會(huì)計(jì)培訓(xùn)信息 枝江會(huì)計(jì)上崗證是枝江會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)學(xué)校的重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)，枝江市知名的會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，教育培訓(xùn)知名品牌，枝江會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)學(xué)校師資力量雄厚，全國(guó)各大城市均設(shè)有分校，學(xué)校歡迎你的加入。

枝江會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)學(xué)校分布枝江市等地,是枝江市極具影響力的會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

枝江會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類(lèi)會(huì)計(jì)培訓(xùn)予一體的會(huì)計(jì)培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校，開(kāi)設(shè)有初級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、中級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考證、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專(zhuān)業(yè)。

非流動(dòng)動(dòng)資產(chǎn)是指超過(guò)一年變現(xiàn)或耗用的資產(chǎn)。

3. 預(yù)收賬款

納稅申報(bào)：包括第8章。納稅申報(bào)環(huán)節(jié)是企業(yè)按照稅務(wù)部門(mén)的要求，與之進(jìn)行信息交換的一個(gè)環(huán)節(jié)，本書(shū)展示了該環(huán)節(jié)所常用的表格及實(shí)操圖例，讓讀者能一目了然，并能迅速掌握這些煩瑣的業(yè)務(wù)操作。

核算流動(dòng)資產(chǎn)的會(huì)計(jì)科目屬于流動(dòng)資產(chǎn)類(lèi)會(huì)計(jì)科目，如“庫(kù)存現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收賬款、應(yīng)收票據(jù)”等；核算非流動(dòng)資產(chǎn)的會(huì)計(jì)科目屬于非流動(dòng)資產(chǎn)類(lèi)會(huì)計(jì)科目，如“固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、投資性房地產(chǎn)、持有至到期投資”等。

庫(kù)存現(xiàn)金等（用現(xiàn)金支付的不可轉(zhuǎn)換股票的部分）

(二)資產(chǎn)負(fù)債表日后取得確鑿證據(jù),表明某項(xiàng)資產(chǎn)在資產(chǎn)負(fù)債表日發(fā)生了減值或者需要調(diào)整該項(xiàng)資產(chǎn)原先確認(rèn)的減值金額.

企業(yè)也是如此，通過(guò)一段時(shí)間的經(jīng)營(yíng)，收入多少，用了多少成本，資金周轉(zhuǎn)周期用了多長(zhǎng)時(shí)間，簡(jiǎn)單地理解就是企業(yè)是賠了還是賺了，下一步是擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)規(guī)模，吸引投資，還是改變經(jīng)營(yíng)管理方式等，這些都和會(huì)計(jì)相關(guān)，都需要準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息為我們提供判斷依據(jù)。

據(jù)史籍記載，早在西周時(shí)代就設(shè)有專(zhuān)門(mén)核算官方財(cái)賦收支的官職司會(huì)。

餐飲成本核算和住房業(yè)務(wù)的管控

凡是特定主體能夠以貨幣表現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，都是會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督的內(nèi)容，也就是會(huì)計(jì)的對(duì)象。以貨幣表現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)通常又稱(chēng)為價(jià)值運(yùn)動(dòng)或資金運(yùn)動(dòng)。

7. 謹(jǐn)慎性

小型私企，這些企業(yè)會(huì)計(jì)要想受歡迎，只能違心做事，如果這樣我建議你辭職，因?yàn)橛蟹�律風(fēng)險(xiǎn)，不值得。

難題三：做題太少

記入應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付工資，兼職人員相當(dāng)于臨時(shí)工，這部分報(bào)酬應(yīng)該列入工資總額內(nèi)

1.首先可以肯定的是不能做到你公司的工資單里。

2.建議處理方式：讓兼職的人拿一些合法的發(fā)票到你公司做報(bào)銷(xiāo)處理來(lái)抵頂勞務(wù)費(fèi)。

3.原因分析：

a.你公司與兼職者有無(wú)簽訂正式的勞務(wù)合同?如沒(méi)有簽訂就不能將其勞務(wù)費(fèi)做到工資單里;

b.按照《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人兼職和退休人員再任職取得收入如何計(jì)算征收個(gè)人所得稅問(wèn)題的批復(fù)》(國(guó)稅函[2005]382號(hào))規(guī)定：“個(gè)人兼職取得的收入應(yīng)按照‘勞務(wù)報(bào)酬所得’應(yīng)稅項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅。”這一規(guī)定看上去，如果是兼職收入，必須作為勞務(wù)收入納稅。新的《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》規(guī)定：“勞務(wù)報(bào)酬所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十�！笨梢�(jiàn)，勞務(wù)報(bào)酬的稅率是比較高的。不過(guò)，不是說(shuō)你所有拿到的錢(qián)都是應(yīng)稅收入。同法規(guī)定：“應(yīng)納稅所得額的計(jì)算：……勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得、財(cái)產(chǎn)租賃所得，每次收入不超過(guò)四千元的，減除費(fèi)用八百元;四千元以上的，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額�！�

c.如果兼職人沒(méi)有按照稅法規(guī)定合并納稅，你公司有代扣代繳義務(wù)，如做到工資單里，不管你是否代扣代繳個(gè)人所得稅，都要進(jìn)行申報(bào)，因其違反稅法，你公司也負(fù)相應(yīng)責(zé)任。

d.還是少找點(diǎn)麻煩吧，發(fā)票沖賬是好的方法!

財(cái)務(wù)工作是隨著工作年限的增加而越來(lái)越具備含金量的，打算為財(cái)務(wù)事業(yè)奮斗終身的各位肯定都明白越老越吃香這個(gè)道理吧？那么想要在會(huì)計(jì)職場(chǎng)中奮斗，下面十種工作技能一定要具備哦！

為統(tǒng)一規(guī)范小型微利企業(yè)認(rèn)定管理工作，及時(shí)落實(shí)支持小型微利企業(yè)發(fā)展的稅收優(yōu)惠政策，根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法》及其實(shí)施條例和《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于小型微利企業(yè)所得稅預(yù)繳問(wèn)題的通知》（國(guó)稅函〔2008〕251號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省企業(yè)所得稅管理實(shí)際，制定本辦法。

一、認(rèn)定條件

枝江會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)學(xué)校成就你的白領(lǐng)之夢(mèng)。學(xué)會(huì)計(jì)上崗證就來(lái)枝江會(huì)計(jì)上崗證培訓(xùn)學(xué)校